본문바로가기
메뉴바로가기
자동 로그아웃 안내
닫기
자동 로그아웃 안내
후 로그인 유지 시간이 만료됩니다.
로그인 시간을 연장하시겠습니까?
자동 로그아웃 안내
닫기
자동 로그아웃 안내
로그인 유지 시간이 만료되었습니다.
다시 로그인 후 이용하실 수 있습니다.
※ 작성하신 청원내용은 복사해서 다시 사용하실 수 있습니다.
청원24
청원검색
전체메뉴
취소
검색
청원24
취소
검색
청원 안내
청원 소개
청원 처리 절차
그 밖의 사항
자주 하는 질문
청원하기
일반청원
공동청원
작성 중인 청원
나의 청원
나의 청원 현황
관심 청원
알림 설정
회원정보 관리
공개청원
공개청원 보기
청원 통계 보기
로그인
회원가입
청원검색
전체메뉴 닫기
공개청원 보기
검색
상세검색
검색기간
~
6개월
1년
2년
청원제목
청원내용
청원기관
진행상태
전체
의견수렴중
처리중
종결
공개청원이 총
5,291
건 있습니다.
최신순
참여순
카드형
목록형
국민건강보험공단
장기요양보험과 치매관련 건보공단과 동사무소직원이 모르는 현실
장기요양보험과 치매관련 건보공단과 동사무소직원이 모르는 현실 장기요양보험과 치매관련 건보공단과 동사무소직원이 모르는 현실 현장상황 알려드립니다. 공무원들이나 국기기관이 이렇게 현실과 동떨어져 일하는 게 한 두가지도 아니고 참으로 개탄스럽습니다. 1. 아버님이 80세이 당뇨환자 신장수치 안 좋고 고관절 척추 무릎 관절염 온갖 질병과 인지능력 저하 부상후유증이 있습니다. 2. 저는 직장인이라 매달 장기요양보험을 강제로 납부하고 있습니다. 3. 아버님이 근처 마땅한 재활병원이 없어 요양병원에 계시다가 병원에서 할게 없고 너무 답답해하며 재활치료도 전문성이 떨어져 퇴원요청하시어 거동이 겨우 가능한 상태에서 퇴원 4. 밖에 돌아다니다 동사무소 앞에서 넘어짐 동사무소 직원이 전화로 저에게 요양보험권유 (그 전까지 돈만 내면서 이런게 있는지도 몰랐음) 5. 요양보험 검색을 해보니 신청도 간단하고 무슨 혜택이 좋은 걸로 나오는데 비용이 들어가는 것도 그렇지만 집에 방문요양 이런게 ***구역 재개발관련 부동산폭망으로 좁고 가난한 집 내부를 보여주기도 싫고 요즘 중국인 조선족들 여기저기 천지라 인지능력이 저하된 아버지와 불순한 방문직원들에게 개인정보 및 사생활유출위험성등등 별로 좋아보이는 혜택이 아닙니다. 그냥 요양병원이 집근처에 있고 무조건 어르신 어르신 할게 아니라 스스로 자기몸관리 하게 알려주면서 인들에게 꼭 필요한 대소변가림 욕창방지 전문적인재활치료와 치아관리가 되면 되는 것을 이런 거 하나 못해가지고 세금과 매달 강제로 걷는 돈으로 이런 걸 하는건데 글쎄요 집안 환경 둘러보고 이런 건 도움이 되겠지만 겪어보지 않아서 얼마나 도움되는지는 잘 모르겠어요 그래서 나중에 어찌 될지 모르고 국가에서 하는 복지인데 신청은 했습니다. 6. 건강보험직원이 방문해서 상태를 살펴보았는데 하필 그 때 동네에 친한 할머니가 와서 수다를 떨고 있었나봐요 이 할머니는 남편이 아버님직장동료라서 아는 사이인거지 저는 굉장히 싫어하는 사람이고 도움이 하나도 안 되는데 그냥 노인이라 외로워서 온것입니다. 아버님의 건강에 전혀 도움이 안 되고 불필요한 먹을거를 가져오는데 아버님이 익일 위장검사로 금식을 해야하는 상황에도 아무생각없이 이걸 먹기도 하고요 전혀 도움이 안 되는데 이 할머니가 건강보험직원방문이 있는게 등급산정에 영향을 미쳤는지도 모르겠습니다. 7. 아무튼 건보직원이 방문하여 상태는 보셨을 거고 그 분말씀이 16일까지 치매검사를 하고 의사소견서가 있어야 한답니다. 8. 치매검사는 **병원방문시 신경과에서 검사를 요청했으나 의사가 지금 아버님컨디션이 좋은 상태가 아니라 보류했었습니다. 9. 이번에 다시 병원에 신경과를 들러서 이 이야기를 했더니 의사는 다른 분이었고 초진 즉 처음진료를 한 후 6개월이 지나야 진단이 가능하다하며 검사 때 반드시 보호자가 있어야 한 답니다. 즉 인터넷에 나오는 것처럼 신청이 간단한 것도 아니구요 공무원들말처럼 검사하고 의사소견이 나오는게 아니에요 10. 치매검사의 단계는 기억력검사하고 여기서 이상이 있으면 정말기억검사 피검사 MRI를 하게되는데 이 때 비용이 들어갑니다. 11. 그리고 이런 치매검사 소견서가 의사들한테 부담이 많은지 싫어하는 느낌이 들어요 되게 까칠합니다. 왜 아버님이 치매끼가 있다고 생각하는지 구체적은 사례를 요구해요 틀니 잃어버리고도 국밥집 가서 국밥포장해오고 보호자인 저에게 말도 안 하고 지갑째로 택시에 놓고 다니고(전에 없던일) 돈세는데 1시간씩 걸리고 본인 빨래를 원래 바로 걷어가던걸 제 빨래인줄 알고 몇 달을 널어놓고 맨날 보는 빨래줄에서.. 이런거 같이 살면 금방 느끼는 거고 2023년 10월 공공근로도중 갑자기 혈당급상승으로 쓰러진 후부터 확 안 좋아져서 계속 병원입원 반복되고 있습니다. 같이 살면 제가 불편하니까 바로 느끼는건데 의사는 까칠하게 구체적인 사례를 요구하고 적극적이지 않아요 이게 무슨 이유가 있는건지 알려주세요 12. 일단 뭐가 그리 좋은지 모르겠지만 미리 신청은 해놓는게 좋겠다는 생각은 들어서 초진이라도 해두자 해서 신경과에 방문했던거고 기억력검사부터 하기로 했습니다. 다른과와 달리 이거는 토요일도 안 한데요 근데 보호자가 있어야 한데서 휴가를 내야합니다. 제가 다니는 회사는 저소득인데도 휴가내면 하루에 60만원 손해보는 구조입니다. 연차수당 안 쓰면 매년 1월에 돌려받는데 그 것도 날아가고 그래도 어쩔 수 없이 반차써서 할까 생각 중입니다. 13. 위에 보시다시피 의사소견서가 바로 되는것도 아니고 요양보험신청해서 건보직원이 방문해도 바로 되는 것도 아니고 소견서도 빨리 제출해야하는데 초진 후 6개월지나야 그나마 진단이 가능하고 의사들이 하기싫어하는 느낌이구요 이렇게 현실상황과는 완전히 괴리가 되어있습니다. 14. 이런 것도 모르시고 진행하는거에요? 그 것도 저출산고령회 중대한 정책을? 국민세금 들어가는 거고 모든 국민에게 해당되는 사항을? 매달 직장인들에게 강제로 요양보험료 걷어가면서? 요양보험진행되면 방문하는 분들은 정상적이고 전문적인 분들이에요? 등급산정은 공정하게 이루어지고 있나요? 첨부한 파일은 동네 치매지원관련한 공지인데요 건보공단 직원의 말로는 이건 의사소견서가 안나온데요 의사가 아닌가봐요 병원과 공단과 이 치매지원이 서로 다 따로 따로 노는 느낌이에요 그리고 그냥 병원에서 진행하면 될걸 이렇게 따로 노니까 부모님이나 내가 치매의심이 되었을 때 뭘 해야할지 모르겠는거에요 현장 혼선을 주고 있어요 그냥 통일시키고 늘 가던 병원 가까운 병원 요양병원 이런데 전문인력이 돌아다니면서 주3일이든 4일이든 연중무휴 돌면되쟎아요 그럼 저도 휴가 안내도 되고 재활치료도 전문재활치료인력이 돌아다니고 그 분들 주5일이 아니라 2일일하고 2일 쉬고 이런식으로 불편없게 돌아가면 되는거 아니에요? [요구사항] 1. 의사들 왜 치매검사 까칠하고 싫어하는지 알려주시고 2. 위 14번 사항 정확화게 답변 해명 해주시고 문제 바로 완벽하게 개선해주세요 다시는 보호자가 휴가 안 내게 해주세요 이게 저출산고령화1위국가의 관리상태입니까? 3. 특히 치매관리센터 보건소 옆이라는데 보건소 주말에 안 하지 않나요? 아버님거동도 불편한데 따로 노는 느낌이라 헛탕 안 치게 해주시고 지금 제 상황에서 치매관리센터를 가는 것과 보훈위탁병원에서 치매검사 및 진료를 받는 것중 어느게 좋은 지 알려주세요 ***구역 재개발때처럼 아 몰라 이런 짓 하면 안 됩니다.
의견수렴기간:
2025.05.29.~2025.06.27.
종료
충청남도 당진시
행담도 마을 역사관/기념관 건립 청원
행담도 마을 역사관/기념관 건립을 청원합니다. 충남 당진시 신평면 서해안 고속도로, 행담도 휴게소 개발 사업으로, 고향 땅을 떠나게 된 사람들이 있습니다. 행담도 지역에 살던 섬 거주민들의 삶을 사람들이 기억하고, 실향의 아픔을 위로 할 수 있도록 마을 역사관/기념관 건립을 청원합니다.
의견수렴기간:
2025.05.29.~2025.06.27.
종료
중소벤처기업부
직접생산 확인제도의 주소이전 방법에 보완 및 수정부탁합니다
중소기업을 운영하는 대표입니다 직접생산 확인제도의 취지 및 의도는 충분히 이해 합니다 직접생산 확인증명서를 발급 받고 그 기간(2년내에)동안 주소 이전을 하게 되면 좀 간소하게 주소이전을 해 주면 안될까요? 다시 처음부터 모든 서류를 다 제출하고 또 다시 실사를 기다리고 수수료도 내는 현 상황은 시간과 돈, 인력의 낭비입니다. 공장은 없고 본사 하나 있는 작은 회사에서 이전과 증명서발급의 시간이 딱 맞아 떨어지지 않으면 매번 불편한 일이 발생합니다.
의견수렴기간:
2025.05.29.~2025.06.27.
종료
보건복지부
신생아 선별검사에 대한 제도개선 요청과 홍보요청(신생아 안저스크린닝 관련 홍보 등 제도개선)
아래의 첨부파일에는 신생아 안저 관련 분만병원 목록, 검사결과에 대한 잠정통계치, 검사에 대한 개요파일이 있습니다. 아래의 첨부파일은 시도별 신생아 안저 장비인 렛캠을 렌탈 방식 또는 구입하여 운영하는 분만병원에서 검사를 트라이 했을 때 질병율에 대한 통계치 입니다. 분만병원에서 신생아의 사전건강관리와 선별검사를 통해 아이들의 질병을 조기 발견하고 조기 치료를 위해 선천성 대사이상검사, 난청검사는 급여화가 모두 되어 무료로 보호자가 하고 있습니다. 선천성대사이상 난청검사에서 문제가 되는 경우 분만병원에서 종합병원 또는 대학병원으로 권고 하고 있습니다 그런데 신생아 안저검사만 빠져 있어요. 분만병원에서도 중요성 필요성에 대해 많이 설명하지도 않고요 대부분 산모와 그 배우자들이 중요성을 잘 모릅니다. 지역 로컬 분만병원의 의사 조차도 잘 모르고 있거나 중요성을 잘 모르고 있습니다. 장비 구입은 거의 비용문제로 어렵고 렌탈로 하면 15만원 비급인데 10만원은 병원 5만원은 장비업체가 가져가면서 운영비의 부담을 덜어낼 수 있습니다. 그런데 인력운영 등의 문제와 함께 인식이 많이 낮습니다. 위 검사결과 통계치를 보더라도 유병률이 난청검사 유병율보다 높습니다. 민간차원으로 자율적으로 맡겨둔 상태에서 신생아 안저검사율이 떨어지고 인식이 매우 낮아 조기발견과 조기치료로 장래의안구암, 안과 희귀질환, 난치질환, 희소질환의 아이들에게 치명적이어서 평생 그 질병으로 고통받으며 살아야하고 생명을 읽기도 합니다. 또 그 가족들이 겪는 문제는 경제, 사회, 심리, 직장 문제를 다양하게 겪고 있습니다. 예방으로 들어갈 예산보다 문제가 발생한 후 그 문제를 해결하기 위한 소요되는 사회 직간접 예산이 매우 크고 장기적으로 많은 시간과 노력, 예산이 소요됩니다. 예방이 제일 중요하지요. 아이들이 저출생의 여파로 우리나라의 존망이 걸려 있는데 아이들이 살기좋은 환경과 출산과 육아 그리고 건강하게 아이가 자라날 수 있도록 책임있는 위치에 있는 어른들이 나서면 조금만 나서면 세상이 달라집니다. 중앙부처이고 주무관청인 복지부 예산 또는 정책 홍보수단인 정책브리핑, 정책홍보수단인 복지부 홍페이지 등을 동원하여 정부블로그 등을 활용해서 말입니다. 이 같은 것을 고려해서 분만병원에 검사율을 높일 방안이 필요합니다. 그 방법으로 예로 난청검사 검사율 높이기 위해 쿠폰을 발행을 하여 그 쿠폰을 받아 무료 검사를 했더니 검사율이 대폭 올라가 종국에는 난청검사가 거의 무료화가 되어 급여화가 되었다고 합니다. 쿠폰 발행을 시비를 통해 제한 적으로라도 비용일부를 산모에게 지원하여 검사율을 높이는 방안으로서 고려 해주시기 요청드립니다. 한편 25년도부터 세종시 보건소에서는 신생아 안저검사에 대해 안내가 이미 나가고 있습니다. 위와 같은 것은 형평성이니 예산문제이니 국가가 해야 할일이니 중앙정부가 해야할이니 우리가 할 필요가 없다고 하지 마시기 바랍니다. 이미 우리 소아희귀난치안과질환협회는 국회, 복지부와 함께 지속적으로 논의를 해가고 있으며 국회 보건복지상임위에서 작년 국감에서 구두질의와 서면질의가 나간바 있습니다. 이와 별개로 아이들은 우리의 미래이오니 적극적 검토를 나서주시기 바랍니다. 그동안의 중복 적 청원이니 민원이 기존의 주장 내용과 다릅니다. 복지부의 출산정책과 브험급여과 등에서 주도적으로 이건을 가지고 나서 주시기 바랍니다. 대구 경북지역 신생아 안저검사가 가능한 분만병원 병원 현황입니다. (대구) 1.파티마 여성병원 2. 미래여성병원 3.대구 여성아이 병원 4.로즈마리 여성 병원 5. W여성병원 6.신세계여성병원 7.여성메디파크 병원 8.행복한병원 9. 달서 미즈맘 병원 10.위드 여성 병원 (구미) 미리안 산부인과 (포항) 1.포항여성병원. 2. 포항여성아이 (울산) 울산 보람여성 병원
의견수렴기간:
2025.05.29.~2025.06.27.
종료
고용노동부
감시·단속적 근로자도 사람입니다.
본 제안은 기업 또는 공공기관에 고용된 감시·단속적 근로자 중, 교대제(2교대·3교대 등)로 운영되며 통제·대응 업무를 병행하는 근로자 전반을 대상으로 입주민 공동체에 의해 고용된 주택 경비원 근무자를 제외합니다. 사유 : 아파트 경비 등 입주민 공동체에 의해 고용되는 주택 경비원은 고용 구조와 책임 체계가 달라 사회적 합의가 현실적으로 어렵기에 별개로 논의를 진행하여야 함을 인식하고 본 제안의 직접 대상에서 제외함. 저는 중견 규모의 민간 경비업체 소속으로 한국 기업의 연구소에서 근무하는 보안 요원이자 국민입니다. 기업의 연구원과 시설에 오는 모든 방문자들의 출입 통제, 차량·물품 반출입 확인, 시설 이상 감지 및 사고 대응, 순찰 등 단순 감시를 넘는 실질적 통제·보안 업무를 맡고 있고 한 국가의 경제력에 큰 축을 담당하는 기업의 연구소 보안을 유지하고 임직원분들에게 서비스를 제공하는 것에 대한 직업의 자부심도 있습니다만 개인시간과 수면 시간, 그리고 사회적인 인식이 많이 부족합니다. 근무 특성 상 주 52시간제 적용에서 제외되는 것 까지는 이해하지만 “감시·단속적 근로자”로 분류되어 공휴일, 일요일, 선거일에도 법적 보장 없이 근무를 강요받고 있습니다. 2교대, 3교대 등 다양한 교대제 형태로 운영되는 보안 현장에서는 야간·새벽 근무와 장시간 노동이 일상화되어 있으며, 휴게시간 역시 실질적으로는 대기 상태로 채워져 안정적인 휴식을 취하기는 어렵고 휴무일 또한 여가 시간이 아닌 육체적 회복시간에 가까워 지인 또는 새로운 사람들과 시간을 보내기 쉽지 않아 사회적으로 고립감을 느낍니다. 무엇보다도, 공휴일에 가족과 함께할 권리와 일요일에 쉬거나 종교 활동을 할 권리, 선거일에 투표할 권리조차 충분히 보장되지 않는 현실은 정상적인 노동 환경이라 보기 어렵습니다. 또한 24시간 당직근무를 서고 그 다음날 출근을 허용하는 것은 법적으로나 인간적으로나 좀 아니지 않습니까? 그외에도 다른 평범한 사람처럼 쉬려면 연차를 쓰든 해야하는데 설상 쓴다고 해도 하루에 쓸 수 있는 사람의 숫자도 제한되어 애초에 의미가 없습니다. 그것보다 더욱 실망스러운 것은 중견기업 근로자로써 대기업 보안의 한 조각으로 성실하게 일을 하고 있음에도 저를 소개할 명함조차 없고 현직자 분들은 명함이 나온다 한들 다른 사람에게 주는 것이 민망하다고 하는 것이 제가 들은 현실입니다. 주기적으로 필기 테스트, 실기 테스트, 정기 교육도 들어야 하고 프로그램과 시스템도 이해해야 하는 직업인데 억울하네요. 그렇기에 다음과 같은 안을 개정안 또는 신규 법안에 포함하기를 요청합니다. ———————————— [개선 제안] 1. 입주민 공동체에 의해 고용되는 주택 경비원과 기업 또는 공공기관에 고용된 감시·단속적 근로자의 법적인 분리 2. 감시·단속적 근로자 지정기준의 현실화 단순 감시를 넘어 통제·확인·대응 역할이 포함되면 감단직 적용 제외 3. 공휴일 고정 유급휴무 또는 대체휴무 보장 4. 일요일 휴무를 통한 종교활동 보장 및 개인 여가 시간 보장 5. 선거권 보장을 위한 투표 시간 확보 의무화 6. 포괄승인 남용 방지를 위한 정기 실태조사 및 지정 갱신제 도입 ———————————— [기대 효과] 1. 교대제 감시직 근로자의 휴식권, 건강권, 정치적 권리 보장 2. 1980년대 구시대적인 감시·단속적 근로제도의 현실성 회복 3. 기업·공공기관 내 인권 기준 향상을 통한 젊고 애사심 있는 근로자 유입 4. 공동주택 근무자와 기업, 공공기관 근무자의 법적 분리를 통해 보안직무에 대한 사회적 인식 변화(이해를 위한 설명 추가 : 보안, 경호, 경비 분야로 대학을 졸업해도 취업자리는 다 똑같은 고졸이고 인식도 취약) ——————— 전 아직 목표이고 실행 중 이지만 계속 일하면서 자기계발을 통해 중심지에 있는 정보 보안 업무 분야로 넘어가기 위해 노력하고 있습니다. 경호, 경비, 보안 분야를 희망하는 아이들에게 현재 이쪽 분야의 직업들이 사회적으로 험한 직업, 누구든 하는 직업으로 인식되고 있음을 깨닫고 절망했던... 저와 같은 일을 겪지 않았으면 하기에 아직 저조차도 젊은 90년대 생에 불과하지만 청원드립니다. 일을 시작해보니 과거, 열악한 환경에서 근무하시던 분들은 정년이 꽉 차셨고 내부적으로 세대 교체를 진행하던 중이더군요, 법안이 통과되거나 개정되려면 적어도 최소 3~4년은 걸릴텐데 지금이 아니면 늦습니다, 도대체 언제까지 미루실 건가요? 제발 좀 힘 써주세요, 다같이 행복하게 살자고 일하는 것 아니겠습니까?
의견수렴기간:
2025.05.29.~2025.06.27.
종료
국민건강보험공단
요양보호사의 규칙적 근무조건에 따른 특례기준(제12조 제1항 및 제2항)개정요청
1. 청원 배경 및 문제 제기 현행 규정에 따르면, 요양보호사의 월 기준 근무시간은 “(해당 월의 공휴일, 근로자의 날 및 토요일을 제외한 근무 가능 일수) × 8시간”으로 계산되며, 규칙적인 근무 여부가 급여비용 산정의 주요 기준으로 작용하고 있습니다. 이에 따라 종사자가 160시간 이상 근무하였음에도 불구하고, 근무 패턴이 규칙적이지 않다는 이유만으로 급여가 인정되지 않거나 환수되는 사례가 발생하고 있습니다. 또한, 제12조(근무인원수 산정방법)에서도 유급 연차, 병가, 15일 이상 근무 시의 160시간 이상 근무 등 일정 조건을 명시하고 있으나, 이 또한 변수가 있을 수 있으며 ‘규칙적인 근무’ 여부를 절대적인 기준으로 적용함으로써 현장의 실정과 유연한 대응을 어렵게 하고 있습니다. 2. 현장 운영의 어려움 요양보호사의 업무는 돌발 상황이 빈번하고, 개인 사정이나 따라 탄력적인 교대근무가 불가피합니다. 그럼에도 불구하고 현행 규정은 ‘근무시간’ 충족 여부보다는 ‘규칙적인 근무’ 자체를 강요하고 있어, 다음과 같은 문제가 발생하고 있습니다. 갑작스런 교체근무 불가 → 서비스 공백 가능성 증가 규칙적인 패턴 미충족 시 급여비용 환수 → 기관 운영 부담 증가 요양보호사의 자율성 및 복지 저해 → 인력 이탈 우려 3. 청원 요청 사항 이에 다음과 같이 청원합니다. > 요양보호사의 근무시간 산정 시, ‘규칙적인 근무 여부’가 아닌 ‘월 기준 총 근무시간 충족’ 여부를 중심으로 인정 기준을 변경해주시기 바랍니다. > 구체적으로, 월 160시간 이상 근무하고 관련 증빙(근무일지 등)이 확보된 경우에는 규칙적인 근무 패턴이 아니더라도 급여비용을 인정해 주시길 요청드립니다. 4. 맺음말 요양보호사들은 치매 어르신들의 일상 케어를 책임지는 중요한 인력입니다. 이들의 유연한 근무 환경이 보장될 때, 돌봄 서비스의 질 또한 향상될 것입니다. 규칙성보다 실질 근무와 서비스 제공 여부에 초점을 맞춘 기준 정비를 강력히 요청드립니다. 감사합니다.
의견수렴기간:
2025.05.28.~2025.06.26.
종료
보건복지부
어르신을 위해 복지하는 20대 여성인 나는 복지 혜택을 받지 못했습니다.
장기요양시설장 출산 휴가 및 육아휴직 권리를 보장해 주세요. 저는 주간보호와 노인요양공동생활가정을 함께 운영하는 중입니다. 사업을 운영하면서 작년에 출산을 하게 되었습니다. 설렘도 잠시 일처리를 어떻게 해야할지 고민이 많았습니다. 시설장으로서 육아휴직이나 출산휴가를 사용할 수 없는 현실에 마주했기 때문입니다. 자연분만을 하려고 하니 언제 어떻게 될지 모를 일이라 저는 제왕절개를 택해야 했고, 병가와 연차를 사용하여 겨우 잠시 쉬었지만, 육아와 회복을 동시에 할 수 없었습니다. 이로 인해 신체적,정신적으로 매우 힘든 시간을 보냈고 그동안 가정과 일을 균형 있게 챙기지 못한 것 같은 죄책감과 책임감에 큰 스트레스를 경험했습니다. 장기요양시설의 시설장은 대부분 중년층이지만 최근 젊은 인재들도 점점 늘고 있습니다. 그럼에도 불구하고 시설장이기 때문에 출산휴가나 육아휴직을 사용할 수 없는 제도적 한계에 직면하고 있습니다. 여성 시설장이 출산과 육아를 병행할 수 있도록 제도적인 보장이 필요합니다. 고용상 차별을 겪지 않고 육아와 직장을 병행할 수 있는 현실적인 제도가 필요합니다. 장기요양시설의 책임 있는 역할을 하는 시설장들이 육아와 출산휴가를 자유롭게 사용할 수 있도록 법과 제도가 개선되어야 합니다. 이를 통해 젊은 여성 인재들도 직장과 가정을 양립할 수 있는 환경이 마련되고, 장기요양사업이 더욱 지속 가능하게 발전할 것입니다. 이 제안이 실제로 실현된다면 많은 여성 시설장들이 가족과 일을 병핼할 수 있는 기회를 얻고 장기요양사업의 발전을 기여할 수 있을 것입니다. 저와 같은 상황에 처한 분들이 더 이상 어려움을 겪지 않도록 관심 부탁드립니다.
의견수렴기간:
2025.05.28.~2025.06.26.
종료
보건복지부
달리는 응급(수술)실에 대한 아이디어 제시.
안녕하십니까, 저는 24세 대학생 J(가명) 입니다. 다름이 아니오라, 저는 실험적인 이 아이디어가 진짜 실현이 가능한지에 대해서 여쭤뵙고 싶어서. 그리고 더 나아가 실현 해볼 방법이 있는지에 대해서도 알고 싶습니다. 본론으로 들어가서. 저는 겸손한 마음으로서 아이디어를 제시해봅니다, 잘 모르는 분야이기도 하니, 오류를 범할 수 있는 점 양해 부탁드립니다. 우선, 아이디어의 출처를 밝혀야겠지요. 저는 어느날 드라마 한편을 본적이 있습니다. ' MER ' 이라는 일명.. '달리는 응급실' 이라는 뜻에서 (Mobile Emergency Room) 이라고 하는 그야말로 꿈 같은 닥터헬기의 지상판을 본적이 있습니다. 그건 'ER car' 라고 해서, 수술실과 구급차가 합체된 형태의 '치프 닥터 1명' 의사 1명, 연수의 1명, 마취의 1명, 간호사 두명, 임상공학기사 1명을 포함한, 최대 7명의 의료진이 대규모의 긴급한 상황에 출동하여 운용하는 차량입니다. (개인적인 생각입니다만, 과격한 상황에 처할 경우를 상정하여 경호가 가능한 군의관 같은 의료진 1명을 추가로 배치가 된다면 모든 상황에 대처가 될지도 모른다고 개인적으로 생각합니다...) 과거 약 6년전 에 '닥터 - 카' 라고 해서 운용을 했던걸로 알고 있습니다, 최신 자료도 2년전인 만큼, 실제 사례도 있는 만큼, 실제 현장에서 뛰었던 의사분들도 계셨던걸로 압니다, 그런 만큼, 더욱 현실성 있는 아이디어라고 개인적으로 생각합니다. 그렇지만, 수술실의 분리가 이뤄지기가 어려웠던 단점이 있었습니다. 그 '닥터 - 카'의 진화된 업그레이드 버전인 [수술실+구급차]로 가능한 'ER카' 로 운용을 해보는건 어떤지에 대해서 긍정적으로 검토 해주십사 합니다. 단순한 형태이지만, 현장에서 도착하면 응급 수술도 대처 가능하므로, 기존의 구급차 또는 '닥터 - 카'가 운송을 위해 응급처치만 하고 보내는것과는 다르게, 더욱 정교하고 위생적이고 신속한 수술 후 응급실로 이송하기 때문에, 사망율을 과거보다 더욱 급격히 줄일 수 있다는 개념에서 출발합니다. 실제로 첨단 기술력이 받쳐주는 이 21세기 한국에서 실현 가능할거라고 개인적으로 생각합니다. 그리고, 마치 그 주장을 뒷받침 해주듯이 손을 들어 국민 모두가 소리쳐 외치고 있습니다, 생명을 살리는것에 연관된 각 단체들도 목소리 높이고 있습니다. "생명 좀 살리는것에 집중하게 해달라"는 일념 하나로요. 주위를 둘러봐도 다 하나 같이 말합니다, "생명을 살리겠다 하면 동참하겠냐?" 라는 말에 다들 "그렇다" 라고요. 다친 사람을 보면 그게 어린 아이라고 해도 동네 사람들 조차 완벽하게 도와주진 못해도 도와주고 싶어합니다. 저 또한 이젠 못참겠다 싶을 정도로, 한 사건이 있었습니다. 지난 24년도 강원도의 가을쯤이였습니다, 그때 한 아이가 다리뼈가 자전거에 껴서 폐쇠 골절이 되는 상황이였고 다들 도와주고 싶어서 안절부절 못하고 구급차만 기다리던 상황이였습니다. 그런데 그렇게 다친 아이가 긴 시간 끝에 구급차로만 겨우 응급처치 되는 현실에 눈물이 앞을 가렸습니다. 저희 일반적인 국민들도 생명의 무게감을 알기에, 국민들도 돕고 싶어 합니다, 그러니 이 청원에 목숨의 의중함을 실어 손을 들어주실것이라 믿어 의심치 않습니다. 그리고 그렇게 그곳에서 나오는 이념은.. "기다리기만 해서는 구할수 없는 생명도 있다." "무조건 살린다." 입니다. 이국종 교수님께서 하셨던 말씀들이 떠올랐습니다, 교수님이 행동에 옮기셨던 나날들이 떠올랐습니다. 헬기로서 좀 더 발빠르게 환자에게 "환자가 기다리는게 아니라, 우리가 가야한다" 라는 뉘앙스로 말씀하시고 행동하셨던 발걸음에 그 행동들은 국민들을 움직이게 하는 원동력이 되어 주었고, 지금은 나라의 군인들과 함께 하나씩 그 말씀들을 실천해 나가고 계십니다. 그리곤, 생각했습니다. 이국종 교수님께서 말씀 하시고 싶으셨던 것들의 근본적인 문제들은 뭘까? 하고 저도 가슴 아파 하면서요. 제가 이야기 하고 싶은것은 이런겁니다. 환자를 기다리기만 해서는 도움이 필요하고 구하고 싶은 생명을 못구할거 같다는 생각입니다. 이국종 교수님께서 환자를 구하겠다는 일념 하나로 움직인것. 그것 하나로도 국민들이 쓰리고 아픈 가슴을 움켜쥐고 가슴 아파하고 마음들을 움직여줬는데, 조금이라도 한명이라도 구하기 위해 이런 개념의 [수술실+구급차] 가 합해진 형태의 의료팀이 현장에 있는 구조 인력들과 협업하여 생명을 구하는 팀이.. 만약에... 구성된다면 어떨까..? 라는 생각입니다. 그리고, 대한민국은 너무나도 뼈아프고 가슴 아픈 수차례의 재난을 통해 많은 목숨이 세상을 떠나버렸습니다, 이럴때 일수록 다시 그런 상황이 오지 않을수 있도록 대비 해야 한다고 생각합니다.. 이런 생각은 많은 국민들도 동의하고 인정하지 않을까..? 라고 조심스럽게 생각해봅니다. 왜냐하면 비싼 헬기에 비해서도 더 저렴한 운영비, 유지비로 굴릴수 있다고 생각합니다. 그 뜻은 닥터헬기를 운용 못하는 의료팀이라도, 현장에서 구조팀과 연계하여 바로 적절한 처치와 함께 즉시 구급차와 연계해서, 이송을 구급차에 맡기고, 예를 들어 혈액이나 수액 등등 보급이 부족한 상황에서는 임상공학기사가 보급 드론을 포함해 손이 닿지 않는 장소의 보급에 용이하게 하고, 다시 현장에서 스마트폰과 무선 이어폰을 포함한 재빠른 통신으로 정보를 교환하고, ER카를 응용한 적절한 응급 수술 및 응급 처치로, 최전방에서 재빠르게 처리하는 만큼, 후방 응급실에서 받는 스트레스와 정신적인 부담과 업무의 강도도 줄여줄수 있어서, 인원 부족에 대한 현상도 해결할수 있지 않을까..? 라는 개인적인 생각입니다. 기존의 단점은 구조팀이 출발해서 사람들을 꺼내와서 구급차로 이송해서 병원에서 처리하는 방식입니다, 중간에서 처치 하는 경우도 있지만, 시스템의 한계로 인해 중도에 사망하는 사람이 너무나도 많습니다. 또한, 현재로서는 정책의 수정과 업데이트만으로는 생명을 구할수 있는 리미트의 한계가 보이기 시작한것도 사실입니다. 그러나 그만큼의 지휘 체계에서 상황을 봐줄 본부도 필요하겠지만, 지휘팀과의 각계의 기관들과의 체계와 적극적인 통신을 통해 의료팀과 지휘팀이 힘을 합쳐서 하늘에는 닥터 헬기로, 땅에는 대규모의 응급 상황에는 ER카로, 소규모의 응급 상황은 '닥터 - 카'로도 지상 어디든지 살리기 위해 현장에 도착하면 사망자를 내지 않기 위해 전력을 다해서 포기하지 않고 생명들을 구할줄 아는, 도착한 'ER카'와 그 MER의 의사들을 보고 다친 사람들 조차 안심 시켜줄 수 있는 그런 히어로 같은 국가가 가능했으면 좋겠습니다. 만약! 가능하다면! 여러 질타에도 끄떡 없을수 있도록 국립 또는 하다못해서 도립으로 라도 구성되어야 한다고 생각합니다. 이런 시스템이 잘 됀다면, 의료 인력의 확충도 자동적일거라고, 꿈속의 일은 아닐거라고 믿고 싶습니다. 잘 풀린다면 해상에서의 의료도 가능하지 않을까요? 의사가 기다리기만 하는 것 이상으로 현장에서 치료하는것도 장점이 더 많을거라고 믿고 싶습니다. 여러 인터뷰를 들어보면, 현장의 상황을 잘 아는게 응급 의료의 핵심이라고 배웠습니다. 이러한 구축을 통해, 응급실 뺑뺑이 되는 상황이라든지 이런것에 대해서도 해결 될거라고 생각하며, 획기적인 아이디어가 아닐지 생각해봅니다. 물론, 어떻게 운영할지에 대해서 시범 운용에 대한 과정도 필요할테고, 제가 이야기 못한 부분들도 현실적인 안에서 수정해 나가셔야 하는 부분들도 계시겠지만.. 생명을 살리는 일에 마음을 움직이지 않으실분이 계실까요? 이것이 정말 꿈같은 소리고, 정말 아무것도 모르는 소리에 불과하겠지만.. 어린아이의 헛소리 같겠지만, 동화 같고 이성이 아닌 감성에 치우친 소리일지도 모르겠지만, 여러 상상이 현실이 되는 그런 21세기에 저는 감히 믿고 싶습니다. 여러 장애물들이 있다는것도 압니다, 이것 하나로는 모든 생명을 살릴수 없다는것을 압니다. 하지만. 실현 가능했으면 좋겠다는 강한 믿음입니다. 이렇게라도 하나 하나 생명을 한명 더 살릴수 있다면, 이것 하나만 보고서라도 사람들이 안심하는 나날과, 존재 자체만으로도 희망의 상징이 되기를! 뉴스에서 사망한 뉴스가 아닌, 기적적으로 살린 뉴스가 나오기를..! 그렇게 하면, 생명을 살리기 위해 의사가 되고자 했던 의사들의 여러가지 무거운 짐을 나눠 들을 수 있을지도 모른다고 생각합니다. 기다리기만 해서는 이미 그렇게 죽어버린 생명이 너무나도 많습니다. 희망이 사라졌다고 이미 이 바닥을 떠나려는 의사가 너무나도 많습니다. 이럴때일수록 획기적으로 국민들에게 희망적이라고 믿고 싶은 비전을, 상징을. 보여줘야 한다고 생각합니다. 실현에 도움이 될만한 사진 파일도 첨부해봤습니다, 수술실 안에는 공기 정화 장치와, 위생을 위해 그 사이에 문이 있어서, 기존의 방식보다 더욱 대규모의 처치가 가능한 구조입니다. 제가 겸손된 마음으로서 고개 숙여 간절히 한 절 올리며 부디, 여러차례 긍정적인 방향으로 검토 해주심이 어떠하신지 간곡히 눈물 머금고 부탁드립니다. 이상으로, 달리는 응급(수술)실에 대한 아이디어 제시를 마치겠습니다. 긴글 읽어 주셔서 정말 감사합니다. 희망찬 대한민국이 되길 바라고 싶습니다. 24세 대학생 J(가명) 올림.
의견수렴기간:
2025.05.28.~2025.06.26.
종료
보건복지부
청년층은 혜택 못받는 국민연금 선택가입으로 바꿔주시길 바랍니다
국민연금의 의의는 좋은데 다만 그거 걷는거 늘려도 부양층은 청년층이고 미래의 자식세대입니다. 자식들에게 짐을 지워야하는 것입니다. 더 나아가서는 자식에게 짐을 지우기 싫은 청년충들이 자식을 낳지않는 경우가 더 늘어나게되며 초고령화가 가속될 것이고 이는 역시 반복되어 미래의 청년층 또한 자식을 갖지 않는 악순환이 생길것입니다 청년층들은 보장받지도 못할 연금... 굳이 내야합니까...? 아무리 청년층이 정치에 관심이 있다해도 국민투표를 진행해도 바뀌는 것은 없겠지요 한국은 장년 노년층이 더 정치에 관심있고 더 수혜를 받고싶어할테니깐요 요약해서 정리하면 청년층, 미래 자식세대는 받지못할 국민연금 필수가 아닌 선택으로 제도의 변화가 필요합니다.
의견수렴기간:
2025.05.28.~2025.06.26.
종료
보건복지부
국민연금 의무가입 제도를 폐지하고 선택적 가입제로 전환해 주십시오
현재 대한민국의 국민연금 제도는 18세 이상 60세 미만 국민에게 의무적으로 가입을 요구하며, 이를 이행하지 않을 경우 추후 재산 압류 등의 불이익이 따를 수 있습니다. 그러나 이러한 강제적인 가입 방식은 개인의 재정적 자유와 미래설계에 대한 권리를 침해하는 요소로 작용하고 있습니다. 현대 사회는 각 개인이 자신의 미래를 스스로 설계하고, 투자나 저축 등 다양한 방식으로 노후를 준비할 수 있는 환경이 조성되어 있습니다. 이에 따라 일부 국민은 국민연금 외의 다른 수단으로 충분한 노후 대비를 하고 있거나, 국민연금의 운영 신뢰도에 대한 우려로 인해 자율적 재무 계획을 선호하기도 합니다. 하지만 현재 제도하에서는 이러한 개인적 판단이 전혀 반영되지 않으며, 국민연금에 가입하지 않으면 불이익을 받게 됩니다. 국민연금은 기본적으로 ‘사회보험’의 성격을 가지나, 국민 모두에게 의무적으로 부과되는 현행 제도는 시대 변화와 다양한 삶의 방식을 충분히 반영하지 못하고 있습니다. 국민 각자의 자유로운 선택권을 보장하기 위해, 국민연금을 의무가입이 아닌 선택적 가입 제도로 전환할 필요가 있습니다. 이는 국민이 스스로 미래를 책임질 수 있는 능력을 갖추고자 하는 경우, 국민연금 외의 방법을 선택할 수 있는 길을 열어주는 것이며, 결과적으로 국민의 자율성과 다양성을 존중하는 방향으로 제도가 개선되는 것입니다. 따라서, 국민연금 제도를 선택제(자율가입)로 전환하고, 국민이 원하는 경우에만 가입할 수 있도록 법적·제도적 개정을 강력히 요청드립니다.
의견수렴기간:
2025.05.28.~2025.06.26.
종료
보건복지부
희귀난치성 소화기계 질환 지원 제도를 없애지 말아주세요!
안녕하세요 이번에 희귀난치성 소화기계 질환을 앓는 19세 미만 아동에게 특수조제분유를 지원해주던 제도가 사라지게 되어 크론병 환아들이 지원 받던 특수분유를 지원 받지 못하게 되었습니다. 작년에 50%만 지원을 시작으로 이번에도 아무런 예고 없이 지원을 끊어버린걸 현재 받고 계신던 분들을 알게 되었을것입니다. 저희 아이는 크론병과 여러가지 희귀질병으로 인해 세계적으로도 몇 안되는 희귀질환을 겪고 있는 아이 입니다. 현재 16살인 아들이지만 희귀질환으로 인해 체중이 30kg이 안됩니다. 키도 그렇게 몸집도 초등학교 저학년 수준에도 못미칩니다. 보통 성인이 되서 많이들 진행 하는 소장 절제까지 이번 연말 연초에 받게 되어 더 힘들죠 이젠 영양소 흡수라는게 간헐적으로 배앓이와 평생의 식단제한등 아기때부터 익숙해져 버린 아이인지라 모든걸 견뎌내며 야무지게 잘지내고 있습니다. 모든 부모님들이 다 똑같을 것이라 생각 됩니다. 내 소중한 아이 건강도 고쳐지지 못하는 안타까움도 건강하기만을 바라는 마음도 말이죠 희귀질환이란것이 참 그렇습니다. 희귀하다 보니 인정되지 못하는 부분들 지원해주지 않는 것들 그리고 이걸로 이윤이 될 수 없어 만들어지지 않는 모든것들 많은 부모님들이 이번 지원이 끊김으로 인하여 많은 어려움을 겪으실 것이라고 생각 됩니다. 저 또한 마찬가지구요. 어려운분들 어려운곳들 참 많지요. 하지만 정작 필요한 곳에 좋은곳에 잘 배분해서 지원 받을 수 있게 해주면 얼마나 좋을까요. 일하다 말고 생각나서 두서 없이 적게 되었습니다. 적지만 소리를 내주시고 있는 매체들도 있기에 링크 남겨 봅니다. 부디 많은 분들이 알게 되시고 나라에서 지역에서도 한번 더 생각 해보시게 되었으면 합니다. 아이들이 건강해야 합니다... 평생 지원도 아니였고 성인이 되면 받지도 못하는 제도였습니다. 저출산도 그렇고 아이들이 건강하고 아이들이 잘크고 그런 아이들을 상상하며 부모가 될 수 있는 환경이어야 되지 않을까요 지금의 정책들은 그런부분을 충족시키지 못하는것 같습니다. 감사합니다. 모두 좋은 하루 되세요. https://www.medipana.com/article/view.php?news_idx=339687 https://m.healthcaren.com/news/news_article_yong.jsp?mn_idx=548987 https://www.docdocdoc.co.kr/news/articleView.html?idxno=3027383 https://mdtoday.co.kr/news/view/1065594697303639 https://m.news.nate.com/view/20250404n04976?mid=m03&list=recent&cpcd= https://www.kord.or.kr/bbs/board.php?bo_table=0603&wr_id=2750&sst=wr_hit&sod=desc&sop=and&page=535 https://www.medinlaw.net/news/articleView.html?idxno=251 https://www.youtube.com/watch?v=bkEr4GvCSMQ 등등 입니다...
의견수렴기간:
2025.05.28.~2025.06.26.
종료
보건복지부
뷰티레이저시술소영업 피부과간판 못달게 해주세요
뷰티레이저시술소영업 피부과간판 못달게 해주세요 지금 피부가 문제가 생겨서 이게 피부암인지 뭔지 피부과에 가도 https://youtube.com/shorts/qLOXp7XJNXo?si=y_-b9KKOq414NGcN 이 영상 보셨나요? 지금 피부가 문제가 생겨서 이게 피부암인지 놔둬도 되는건지 남자들조차도 피부과를 가려하면 겉으로는 피부과인데 이런 피부질환은 관심도 없는 영업사원 코디나 의사인지 아닌지도 모를 마스크낀 젊은 놈들이 수십 백수십만원짜리 레이저시술 영업합니다. 그거 했다가 중간에 효과없거나 의사를 못 믿겠어서 해지하쟎아요? 그럼 위약금 10% 물어야하는데 비싸기때문에 10%가 큰 돈입니다. 1. 겉으로는 이런 뷰티레이저시술소 피부과 간판 못달게 해주세요 본인들이 그걸 원할 수도 있어요 지금까지 피부과 간판달고 이런짓거리 해온거에요 2. 공정위와 공정위산하 소보원 얼마나 웃기는지 아세요? 이런 말도 안 되는 위약금 10%를 이놈들이 만들어서 그걸 소비자 환자에게 강요하고 있습니다. 3. 정보불공평 강요 레이저 시술 1번은 효과가 없다고 병원도 인정하는데 적정가격이 10~20만원 입니다. 피부과 의사라는 인간이 편평사마귀하고 흑자구분을 못해요 설명을 제데로 못합니다. 안 하구요 마스크쓰고 눈가리고시술만 하고 가기때문에 의사얼굴도 몰아요 중국놈인지 한국사람인지 알바생인지 국회의원 공정위 의사협회 보건복지부 등등 관련부처와 정치인들이 이 따위 국가를 만든거에요
의견수렴기간:
2025.05.28.~2025.06.26.
종료
첫 페이지
이전 페이지
141
142
143
144
145
146
147
148
149
150
다음 페이지
끝 페이지